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寒冬送温暖 暖人暖心

人文思政部门工会春节慰问

作者:王娜  | 发布日期:2016-01-25 | 阅读次数:

  “现在身体恢复的怎么样了?好好工作,有困难一定要反映,有学院为你撑腰,什么困难都能度过”,“新年快乐”,一声声问候,一声声祝福,洋溢着节日的喜庆。在传统佳节春节来临之际,学院党委书记王德连、院长付少平、学院其他领导和学院工会人员代表学院冒着严寒对离退休教职工、部分教师代表、病困教职工进行了新春慰问,送去春节的祝福。

  “感谢学院,每年都来看望我们这些离退休的教职工,谢谢学院还没有忘记我们这些老教师”。离退休教师是学院发展的宝贵资源,新春慰问离退休教职工成为学院的传统,到离退休教师那里坐一坐,汇报一下学院发展的情况,听一听他们对学院建设的意见,关心一下老教师的身体、生活情况,送去春节的祝福,并感谢他们在学院发展的不同历史时期做出的贡献,让离退休老教师能够感受到学院没有忘记他们,学院永远是他们的家。

  

  慰问离退休教职工

  “感谢你这一年对学院做出的贡献”。从2012年开始,人文学院每年从教师、科研、教授、新进教职工、管理层面等不同层面选取典型代表进行春节慰问,感谢他们在这一年为学院做出的突出贡献,同时也希望在新的一年能够积极进取,再创辉煌。

  

  慰问部分教职工代表

  “身体恢复的怎么样了,有困难就说,学院会积极想办法解决”。从关心广大教职工的健康和生活出发,学院通过走访、座谈,对学院全体教职工的生活情况进行了详细的摸底,让生重病和家庭负担较重的教职工在困难的时候有组织关心,在无助的时候有组织撑腰,时刻感受到组织的温暖和关怀。为此,学院党委代表学院对生重病和家庭负担较重的教职工进行了春节慰问,送去了新春的温暖。

  

  慰问病困职工

  慰问教职工是人文思政部门工会和人文社会发展学院的优良传统,学院的发展离不开教职工的努力,在学院发展的每个历史时期,每位教职工都为学院的发展做出了贡献,学院时刻铭记,故而人文社会发展学院领导换届不换传统,此项举措不但将“三严三实”教育落到了实处,充分展现了学院对广大教职工的关心,更体现了学校建设“双一流”大学过程中“以人为本”的人文情怀。


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